OGŁOSZENIE O NABORZE
Komendant 1. Wojskowego Szpitala Klinicznego z Polikliniką SP ZOZ w Lublinie ogłasza nabór na wykonywanie zlecenia w 1. WSzKzP SPZOZ w Lublinie
- Zakres zlecenia: wykonywanie czynności dystrybuowania asortymentu pralniczego (K/M)*
- Komórka organizacyjna: Dział Ochrony, Transportu i Infrastruktury.
- Forma zatrudnienia: umowa zlecenie.
- Wymagania:
- wykształcenie: zawodowe zasadnicze
- doświadczenie zawodowe: mile widziane doświadczenie pracy w zakresie wykonywania czynności dystrybuowania asortymentu pralniczego;
- wymagania dodatkowe: brak
- Proponowane warunki:
- Wynagrodzenie brutto 31,40 zł/godz.
- Ilość godzin wykonywanych czynności: 80-100 godz. miesięcznie.
- Okres wykonywania zlecenia: od 1.05.2026 r. do 31.12.2026 r.
- Osoba ubiegająca się o pracę w Szpitalu powinna:
- Złożyć dokumenty:
- List motywacyjny
- Kwestionariusz osobowy kandydata, stanowiący Załącznik nr 3 do Procedury naboru.
- Klauzula informacyjna – stanowiąca Załącznik nr 4 do procedury naboru
- Potwierdzone za zgodność z oryginałem kserokopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe (np. dyplomy, prawo wykonywania zawodu, świadectwa, zaświadczenia, certyfikaty)
- Złożyć dokumenty:
- Dokumenty aplikacyjne należy złożyć formie pisemnej:
- Osobiście w kancelarii Szpitala – adres: 20-049 Lublin, ul. Al. Racławickie 23, lub
- Pocztą elektroniczną na adres email: 1szpitalwojskowy@1wszk.pl
lub
- Drogą pocztową na adres: 20-049 Lublin, ul. Al. Racławickie 23
z adnotacją: ”Nabór na wykonywanie czynności dystrybuowania asortymentu pralniczego”.
- Termin składania dokumentów: do dnia 23 kwietnia 2026 r. do godz. 14.00 r.
*K-kobieta / M-mężczyzna
Informujemy o:
- przetwarzaniu danych osobowych zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia
o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. U. UE L 119
z 04.05.2016 r.) - obowiązywaniu w 1. WSzKzP SP ZOZ w Lublinie procedurze organizacyjnej
– wewnętrzny system zgłaszania naruszeń PO 18/2024
1.Wojskowy Szpital Kliniczny z Polikliniką SPZOZ w Lublinie prowadzi rekrutację
z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji, o których mowa
w art. 183a Kodeksu Pracy.
Ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób spełniających wymagania, bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność oraz inne prawnie chronione przesłanki.
Po skończonym procesie rekrutacji oferty podlegają zniszczeniu w ciągu 3 miesięcy. W każdym momencie prowadzonej rekrutacji kandydat może wycofać swoją kandydaturę i zawnioskować o usunięcie jego aplikacji i przesłanych wcześniej danych osobowych.
Jednocześnie zastrzegamy sobie prawo do kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami.